논비 관련문의^^

저기있자나요 2 321 2016.05.10 05:13

논비를 3개월받고 워크퍼밋이 나왔습니다.

7월이면 3개월 만기가 되는데..다시 신청하면 9개월짜리로 갱신을 하게 되는건가요.?.

아니면 매번 3개월씩 받아야 되는건가요...?

워크퍼밋나왔다고 논비가 자동연장은 아니라는 에이젼트 얘기가 있어서요..

워크퍼밋과 논비는 별개라고 얘기를 하더군요...

3개월 받고 9개월 연장인지 원래 첨부터 1년짜린데 수수료때문에 짧게 짧게 하는건지 궁금합니다.

2 Comments

지존유상 2016.05.10 15:11

일단웤퍼밋 받은걸 축하합니다 이제 회사의 모든 서류들(태국인4명 4대보험, 부가세,소득세,법인세 등등 ..) 최근3개월치 서류를 완벽히 제출하시면 1달연장 비자받으실수 있구요 그 한달 안에 회사로 실사를 나온답니다 실제 근무하는지 아닌지 등 그 조사가 끝난뒤에 한달 뒤에 여권만 들고 가시면 나머지 웤퍼밋 만료기간과 동일한 비자기간 찍어줄겁니다 보통 9-10개월 되겠죠

아빠콩 2016.05.10 23:34

워크퍼밋은 노동부에서 외국인에게 노동허가를 해주는 것입니다. 비자는 이민국에서 이 사람이 태국에 거주할 수 있는 허가를 내주는 것인데, 거주 목적에 따라 비자가 달라집니다.

따라서 순서는 비자를 받고 태국 입국-> 노동부에서 노동허가(Work Permit) 취득 -> 이전에 받은 비자 만료 전 혹은 노동허가 기간에 맞춰 태국 거주 기간을 연장 이런 순서입니다.

노동허가는 노동부에 필요한 서류를 내고 받으며 허가 신청을 하는 시점에 유효한 Non-B 비자만 있으면 됩니다.
비자 기간 연장은 워크퍼밋과 같은 적절한 사유가 있을 때 심사를 통해 연장되는 것입니다.

워크퍼밋 기간이 남아 있는데 체류 기간 연장에 실패해 비자가 만료되면 태국 외 국가에 있는 태국 대사관으로 가서 다시 NON-B를 발급 받아서 들어오면 됩니다. 제가 처음 워크퍼밋 내고 몇달간 체류기간을 1년으로 연장할 수 있는 조건이 안되어서(태국인 직원 4인 이상 고용을 3개월 이상 유지) 중간에 라오스 가서 Non-B를 받은 뒤에 1년 연장 허가를 받을 수 있었습니다.

만일 워크퍼밋이 만료되면 일주일 이내 태국 외 국가로 가서 다시 비자를 받아와야 합니다. 워크퍼밋 신청을 하려면 당연히 Non-B로 받아야겠죠.

제가 경험한 바로는 워크퍼밋 유효기간과 태국 체류 허가 기간은 별개로 관리되지만, 워크퍼밋과 Non-B 비자는 항상 같이 유효해야 합니다.

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